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Qualitative Unternehmens-Kompetenzanalyse

Grundlagen, Inhalte und Anwenderführung des Steinbeis Unternehmens-Kompetenzchecks

Blick ins Buch


Die vierte Steinbeis Consulting Studie "Qualitative Unternehmens-Kompetenzanalyse" zeichnet eine umfassende Zusammenstellung der Ergebnisse des Entwicklungsprozesses des "Steinbeis Unternehmens-Kompetenzchecks" (UKC) auf. Dr. Michael Ortiz skizziert in dieser Studie die wesentlichen Meilensteine der Tool-Entwicklung, die zentralen Elemente des konzeptionellen Ansatzes sowie den methodischen Hintergrund des UKC-Tools. Die Studie vermittelt vertiefende Einblicke in die Strukturen und Inhalte des UKC als Instrument zur Erfassung und Analyse von Unternehmenskompetenzen, das insbesondere auf die Praxis der Organisations- und Strategieberatung ausgerichtet ist. Darüber hinaus werden die Ergebnisse zweier Pretest-Phasen und einer empirischen Studie mit dem Check vorgestellt, die erste Einblicke in die praktische Anwendung und Leistungsfähigkeit des Instruments geben. Abschließend führt eine detaillierte Anwenderführung in die Nutzung des Tools sowie seine technischen und analytischen Möglichkeiten ein.


Dr. Michael Ortiz promovierte an der Universität Mannheim im Fachgebiet der vergleichenden Innovationssystemforschung. In seiner Forschungs- und Lehrtätigkeit an den Universitäten Mannheim und Oldenburg befasste er sich mit den Themen Innovationsforschung, Innovationsmanagement, Wissens- und Technologietransfer, regionale Wissensökonomien, Wirtschafts- und Organisationssoziologie, vergleichende Makrosoziologie, sowie qualitativ-empirische Methoden. Seit 2013 ist Michael Ortiz als leitender Angestellter in den Bereichen Unternehmensentwicklung, Unternehmens- und Strategieberatung, wettbewerblicher Wissens- und Technologietransfer, Unternehmenskompetenzanalyse und Gründungsmanagement bei der Steinbeis GmbH & Co. KG in Stuttgart tätig. Am Ferdinand-Steinbeis-Institut leitet er seit 2017 als Senior Research Fellow den Forschungsbereich Innovations- und Transfermanagement mit den Schwerpunkten Wissens- und Technologietransferökosysteme, Transferstrategien und vergleichende Unternehmenskompetenzanalyse. // Stand der Angaben: Veröffentlichungsjahr der Publikation

E-Book:

Qualitative Unternehmens-Kompetenzanalyse (E-Book)
Grundlagen, Inhalte und Anwenderführung des Steinbeis Unternehmens-Kompetenzchecks
 
Steinbeis-Stiftung (Hrsg.) | Michael Ortiz
ISBN: 978-3-95663-146-7
Art.-Nr.: 196702
2017 | E-Book (PDF), fbg. | 252 S. | dt.
0,00 €

In der Reihe der Steinbeis Consulting Studien sind erschienen:

Arbeitswelt. Arbeitszufriedenheit. Lebensglück.

 
Steinbeis-Stiftung (Hrsg.) | Konrad Zerr
ISBN: 978-3-943356-00-7
Art.-Nr.: 148922
2012 | Softcover, fbg. | 72 S. | dt.
0,00 €
Der Steinbeis Unternehmens-Kompetenzcheck
Organisationale Fähigkeiten und ganzheitliche Kompetenzmessung
 
Steinbeis-Stiftung (Hrsg.) | Michael Ortiz, Katharina Maurer
ISBN: 978-3-95663-006-4
Art.-Nr.: 170770
2014 | Softcover, fbg. | 130 S. | dt.
0,00 €
Herausforderungen und Unternehmenskompetenz im Kontext von Industrie 4.0
Eine Untersuchung
 
Steinbeis-Stiftung (Hrsg.) | Maximilian Werling
ISBN: 978-3-95663-187-0
Art.-Nr.: 203115
2018 | Softcover, fbg. | 130 S. | dt.
0,00 €
Herausforderungen und Unternehmenskompetenz im Kontext von Industrie 4.0 (E-Book)
Eine Untersuchung
 
Steinbeis-Stiftung (Hrsg.) | Maximilian Werling
ISBN: 978-3-95663-188-7
Art.-Nr.: 205408
2018 | E-Book (PDF), fbg. | 133 S. | dt.
0,00 €
Qualitative Unternehmens-Kompetenzanalyse (E-Book)
Grundlagen, Inhalte und Anwenderführung des Steinbeis Unternehmens-Kompetenzchecks
 
Steinbeis-Stiftung (Hrsg.) | Michael Ortiz
ISBN: 978-3-95663-146-7
Art.-Nr.: 196702
2017 | E-Book (PDF), fbg. | 252 S. | dt.
0,00 €
Vergleichende Kompetenzanalyse und strategische Kompetenzentwicklung
Unternehmen in Baden-Württemberg im Wandel von Märkten und Arbeitswelten
 
Steinbeis-Stiftung (Hrsg.) | Michael Ortiz, Marlene Gottwald
ISBN: 978-3-95663-083-5
Art.-Nr.: 183768
2016 | Softcover, fbg. | 159 S. | dt.
0,00 €