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Personalwesen

Problembezogene Leitfäden und Orientierungshilfen für den Bereich Personalmanagement und dessen diverse Herausforderungen.

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Die Führungskraft im Veränderungsprozess Die Führungskraft im Veränderungsprozess

Mit mediativen Kompetenzen die zukünftigen Herausforderungen erfolgreich bewältigen

Beate Faust Art.-Nr.: 193978 | ISBN 978-3-95663-156-6 2018 | Softcover, s/w | 72 S., dt. 9,95 € *

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Zurück in den Beruf? Zurück in den Beruf?

Über welche Hindernisse Frauen kaum sprechen

Sandra Weiß-Schilling Art.-Nr.: 166959 | ISBN 978-3-95663-004-0 2014 | Softcover, s/w | 78 S., dt. 9,95 € *

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Lust auf Personalplanung? Geht das? Gibt's das? Lust auf Personalplanung? Geht das? Gibt's das?

Ein praktischer Leitfaden unter betrieblichen, strukturellen und arbeitsrechtlichen Aspekten für KMU

Wolfgang Elenz, Jan Schöll Art.-Nr.: 201212 | ISBN 978-3-95663-164-1 2018 | Softcover, s/w | 76 S., dt. 14,90 € *

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Schwarzbuch Personalentwicklung Schwarzbuch Personalentwicklung

Spinner in Nadelstreifen

Viktor Lau Art.-Nr.: 162561 | ISBN 978-3-943356-79-3 2013 | Softcover, s/w | 328 S., dt. 19,90 € *

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Personalentwicklung Personalentwicklung

Grundlagen, Prozesse, Outsourcing

Viktor Lau Art.-Nr.: 184204 | ISBN 978-3-95663-069-9 2017 (2. überarb. und erw. Aufl.) | Softcover, s/w | 288 S., dt. 29,90 € *

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Grundlagen der Eignungsdiagnostik Grundlagen der Eignungsdiagnostik

Professionelle Methoden der Personalauswahl

Viktor Lau Art.-Nr.: 193716 | ISBN 978-3-95663-159-7 2018 (2. überarb. und erw. Aufl.) | Softcover, s/w | 257 S., dt. 29,90 € *

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Die Mitarbeiterbeurteilung Die Mitarbeiterbeurteilung

Leistungen bewerten – Kompetenzen einschätzen – Potentiale identifizieren

Viktor Lau Art.-Nr.: 183735 | ISBN 978-3-95663-071-2 2015 | Softcover, s/w | 127 S., dt. 29,90 € *

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Externalisierungsneigung von Controlling in kleinen und mittleren Unternehmen Externalisierungsneigung von Controlling in kleinen und mittleren Unternehmen

Tobias Albrecht Art.-Nr.: 141606 | ISBN 978-3-95663-089-7 2016 | Softcover, s/w | 260 S., dt. 29,90 € *

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Karrierewerte von Arbeitnehmern im Wandel? Karrierewerte von Arbeitnehmern im Wandel?

Eine empirische Analyse in Deutschland

Franziska Leokadia Friedrich Art.-Nr.: 216035 | ISBN 978-3-95663-240-2 2020 | Softcover, fbg. | 228 S., dt. 39,90 € *

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Die Relevanz der Vereinbarkeit von Beruf und Familie für die Arbeitgeberattraktivität Die Relevanz der Vereinbarkeit von Beruf und Familie für die Arbeitgeberattraktivität

Eine institutionenökonomisch-verhaltenswissenschaftliche Konzeption und experimentelle Analyse

Anja Quednau Art.-Nr.: 205975 | ISBN 978-3-95663-218-1 2019 | Softcover, s/w | 428 S., dt. 39,90 € *

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